Das Monetary Manager Dashboard dient als umfassendes Informationszentrum und stattet Manager mit wertvollen Einblicken aus, um Anerkennungsstrategien zu optimieren und die Plattformnutzung ihres Teams zu fördern. Dieses Dashboard gliedert spezifische Kennzahlen zu Nutzeranerkennungen, Plattformnutzung und Punkteverteilung innerhalb des Teams sorgfältig auf. Weitere Informationen zu jedem Abschnitt des Dashboards finden Sie in diesem Artikel.
Hinweis – Um Zugriff zu erhalten oder zu prüfen, wer Zugriff auf dieses Dashboard hat, müssen Super-Admins dies im Dashboard Manager in den Admin-Einstellungen verwalten.
Navigation zum Dashboard
Um auf das Monetary Manager Dashboard zuzugreifen, klicken Sie auf der Startseite auf Admin. Wenn Sie Zugriff auf ein einzelnes Dashboard haben, wird dieses prominent angezeigt. Haben Sie Zugriff auf mehrere Dashboards, navigieren Sie zu Dashboards, wählen Sie Manager Dashboard - Monetary aus und klicken Sie dann auf Dashboard ausführen.
Datenfilter
Passen Sie die Daten mithilfe der folgenden Zeitraumsfilter an:
- Diese Woche: Enthält Daten von Montag bis zum aktuellen Tag.
- Dieser Monat: Umfasst Daten vom Monatsanfang bis zum aktuellen Datum.
- 30 Tage: Filtert Daten der letzten 30 Tage.
- 90 Tage: Bietet Einblicke basierend auf den in den letzten 90 Tagen gesammelten Daten.
- Dieses Quartal: Enthält Daten vom Beginn des Quartals bis zum aktuellen Datum.
- Dieses Jahr: Bietet einen umfassenden Überblick über die vom Jahresbeginn bis zum aktuellen Datum gesammelten Daten.
- Letzte Woche: Bietet Daten der vorherigen Woche.
- Letzter Monat
- Letztes Quartal
- Letztes Jahr
- Benutzerdefiniert: Zeigt Daten aus dem von Ihnen gewählten Zeitraum an.
Persönlich
Erhalten Sie einen schnellen Überblick über Ihre eigenen Leistungskennzahlen, die einen Schnappschuss Ihrer Wirkung und Effektivität auf der Plattform bieten. Dieser Abschnitt fasst datenpunkte zusammen, die spezifisch für den Betrachter des Dashboards sind. Diese umfassen: Gegebene Anerkennungen, Erhaltene Anerkennungen, Insgesamt vergebene Punkte und Ausstehende Genehmigungen.
Team
Dieser Abschnitt ermöglicht es Führungskräften, Einblicke in die Anerkennungsdaten ihrer Teammitglieder zu gewinnen. Für Rollen höher in der organisatorischen Hierarchie können Daten mithilfe des Dropdown-Menüs zur Datenansicht nach bestimmten Gruppen gefiltert werden. Dieses bietet folgende Optionen:
- Direkte Berichte: Daten für Nutzer anzeigen, die direkt an Sie berichten.
- Alle Berichte: Zugriff auf Daten aller Nutzer in Ihrer Downline in der Organisationshierarchie.
- Alle: Umfassende Daten für die gesamte Organisation anzeigen.
- Kollegen: Daten für Kollegen unter demselben Manager überprüfen.
Anerkennungen
Erhalten Sie einen Einblick in die Anerkennungsdaten Ihrer direkten Berichte oder der gefilterten Gruppe im ausgewählten Zeitraum. Die dargestellten Daten umfassen:
- Anzahl der vom Team gegebenen Anerkennungen
- Anzahl der vom Team erhaltenen Anerkennungen
- Die Person, die die meisten Anerkennungen gegeben hat
- Die Person, die die wenigsten Anerkennungen gegeben hat
- Die Person, die die meisten Anerkennungen erhalten hat
- Die Person, die die wenigsten Anerkennungen erhalten hat
Zusammenfassung der Anerkennungen
Die Zusammenfassung der Anerkennungen bietet einen Überblick über die von jedem Nutzer gegebenen und erhaltenen Anerkennungen, einschließlich der Daten der jüngsten Anerkennungen. Sie zeigt außerdem die Anzahl der Kommentare und Reaktionen, die jeder Nutzer im sozialen Feed abgegeben hat.
Um Nutzer, die in der Zusammenfassung der Anerkennungen angezeigt werden, einfach anzuerkennen:
- Fahren Sie mit der Maus über den vollständigen Namen eines Nutzers.
- Klicken Sie auf das erscheinende Trophäensymbol, um das Anerkennungsformular zu öffnen.
Diese Funktion hilft Managern, Nutzer basierend auf deren Engagement- und Anerkennungsdaten einfach anzuerkennen und zu belohnen.
Um die Daten der Zusammenfassung der Anerkennungen als CSV-Datei herunterzuladen:
- Klicken Sie auf das Drei-Punkte-Symbol in der oberen rechten Ecke des Widgets.
- Wählen Sie, ob Sie die CSV-Datei direkt herunterladen oder per E-Mail zusenden lassen möchten.
Top erhaltene Tags
Für Organisationen, die Hashtags verwenden, stellt das Hashtag-Diagramm die Häufigkeit der vom Team erhaltenen Hashtags visuell dar.
Dieser Abschnitt soll Ihnen helfen, detaillierte Daten zu erkunden, die aufzeigen, wie Nutzer ihre Kollegen anerkennen und die Dynamik positiver Interaktionen innerhalb Ihres Teams zu verstehen. Erkennen Sie jeden in diesem Abschnitt dargestellten Nutzer einfach über die blauen Erkennen-Links.
Plattformnutzung
Erkunden Sie Einblicke in Nutzungsmuster der Plattform, um Trends zu erkennen und Bereiche zur Verbesserung der Engagement-Strategien zu identifizieren.
Engagement-Diagramm
Das Engagement-Diagramm ist ein leistungsstarkes Werkzeug, das Managern Einblicke gibt, wie ihre direkten Berichte an Anerkennungsprogrammen auf der Awardco-Plattform teilnehmen. Dieses Diagramm zeigt den Anerkennungsstatus, der durch vier gewichtete Faktoren bestimmt wird:
- Häufigkeit – wie oft Teammitglieder Anerkennungen geben
- Spezifität – die Länge und Einzigartigkeit jeder Anerkennung
- Vielfalt – wie oft Teammitglieder Personen aus verschiedenen Teams Ihrer Organisation anerkennen
- Budgetnutzung – berücksichtigt Nutzer mit Budgetzugang und ob sie diese Budgets monatlich nutzen
Jeder der oben genannten Faktoren wird gewichtet, um einen Engagement-Status zu liefern. Das Liniendiagramm zeigt das Engagementniveau über die letzten sechs Monate. Zusammenfassungen oberhalb des Diagramms heben die Bereiche hervor, in denen das Team oder die Nutzergruppe am besten abschneidet, und geben Vorschläge, wie das Engagement bei Anerkennungen verbessert werden kann.
Damit diese Daten angezeigt werden, muss das Engagement-Widget aktiviert sein. Folgen Sie den Anweisungen im Artikel zum Engagement-Widget und E-Mail für weitere Informationen.
Bevorstehende Meilensteine
Bleiben Sie gut informiert über bevorstehende Meilensteine innerhalb Ihres Teams, um rechtzeitige Anerkennung für Erfolge und Leistungen sicherzustellen. Nutzen Sie die Symbole rechts neben den Namen der Teammitglieder, um MemoryBooks zu unterschreiben, Geburtstagswünsche zu übermitteln oder neuen Mitarbeitern zum ersten Arbeitstag zu gratulieren!
Anmeldungen
Überwachen Sie einfach die Häufigkeit der Anmeldungen Ihrer Teammitglieder und gewinnen Sie wertvolle Einblicke in deren Engagement mit der Plattform. Die Tabelle in diesem Abschnitt bietet eine Übersicht mit Mitarbeiternamen, Datum der letzten Plattformanmeldung und der Anzahl der Tage seit der letzten Anmeldung.
Punkte
Das Balkendiagramm zeigt hier einen Punktevergleich zwischen den gefilterten Nutzern. Die x-Achse zeigt den Namen jedes Nutzers und die y-Achse die Anzahl der Punkte. Verwenden Sie die Kontrollkästchen, um Daten nur für bestimmte Nutzer anzuzeigen. Ordnen Sie die Daten alphabetisch oder nach Menge über das Dropdown-Menü rechts. Gruppieren Sie Punktvergleichsdaten nach Nutzern, Land, Vorgesetztem, Rolle und Metadaten über das mittlere Dropdown-Menü. Vergleichen Sie Punkte, die vergeben, eingelöst oder verbleibend sind, über den Umschalter links.
If you have any questions, please contact Awardco Admin Support.