Le tableau de bord du gestionnaire non monétaire agit comme un centre névralgique, fournissant aux gestionnaires des informations essentielles pour orienter les efforts de reconnaissance et améliorer l’utilisation de la plateforme. Ce tableau de bord analyse des métriques distinctes concernant les reconnaissances des utilisateurs et l’engagement individuel des gestionnaires ; toutefois, il n’inclut pas l’attribution de points au sein de l’équipe. Consultez cet article pour plus d’informations sur chaque section du tableau de bord.
Note - Pour obtenir l’accès ou déterminer qui a accès à ce tableau de bord, les super administrateurs doivent gérer cela dans le Gestionnaire de tableau de bord dans les paramètres d’administration.
Navigation vers le tableau de bord
Pour accéder au tableau de bord du gestionnaire non monétaire, cliquez sur Admin depuis la page d’accueil. Si vous avez accès à un seul tableau de bord, il sera affiché de manière bien visible. Cependant, si vous avez accès à plusieurs tableaux de bord, naviguez vers Tableaux de bord, sélectionnez Tableau de bord gestionnaire - Non monétaire, puis cliquez sur Exécuter le tableau de bord.
Filtre de données
Personnalisez les données en utilisant les filtres de période suivants :
- Cette semaine : Inclut les données de lundi jusqu’au jour actuel.
- Ce mois-ci : Comprend les données du début du mois jusqu’à la date actuelle.
- 30 jours : Filtre les données des 30 derniers jours.
- 90 jours : Fournit des informations basées sur les données accumulées au cours des 90 derniers jours.
- Ce trimestre : Inclut les données du début du trimestre jusqu’à la date actuelle.
- Cette année : Offre une vue d’ensemble complète des données accumulées depuis le début de l’année jusqu’à la date actuelle.
Personnel
Examinez rapidement vos propres indicateurs de performance, obtenant des informations sur votre impact sur la plateforme. Cette section résume les points de données spécifiques au visionneur du tableau de bord. Ceux-ci incluent : Reconnaissances données, Reconnaissances reçues, et Approbations en attente.
Équipe
Explorez des données détaillées sur la façon dont les utilisateurs se reconnaissent mutuellement, favorisant une culture d’appréciation au sein de votre équipe.
Tableau de bord : Gestionnaire monétaire
Le tableau de bord du gestionnaire monétaire sert de centre d’information complet, fournissant aux gestionnaires des informations précieuses pour optimiser les stratégies de reconnaissance et encourager l’engagement de leur équipe sur la plateforme. Ce tableau de bord décompose méticuleusement des métriques spécifiques liées aux reconnaissances des utilisateurs, à l’utilisation de la plateforme et à la distribution des points au sein de l’équipe. Consultez cet article pour plus d’informations sur chaque section du tableau de bord.
Note - Pour obtenir l’accès ou déterminer qui a accès à ce tableau de bord, les super administrateurs doivent gérer cela dans le Gestionnaire de tableau de bord dans les paramètres d’administration.
Navigation vers le tableau de bord
Pour accéder au tableau de bord du gestionnaire monétaire, cliquez sur Admin depuis la page d’accueil. Si vous avez accès à un seul tableau de bord, il sera affiché de manière bien visible. Cependant, si vous avez accès à plusieurs tableaux de bord, naviguez vers Mes tableaux de bord, puis sélectionnez Tableau de bord gestionnaire - Monétaire.
Filtre de données
Personnalisez les données en utilisant les filtres de période suivants :
- Cette semaine : Inclut les données de lundi jusqu’au jour actuel.
- Ce mois-ci : Comprend les données du début du mois jusqu’à la date actuelle.
- 30 jours : Filtre les données des 30 derniers jours.
- 90 jours : Fournit des informations basées sur les données accumulées au cours des 90 derniers jours.
- Ce trimestre : Inclut les données du début du trimestre jusqu’à la date actuelle.
- Cette année : Offre une vue d’ensemble complète des données accumulées depuis le début de l’année jusqu’à la date actuelle.
- La semaine dernière : Fournit les données des jours de la semaine précédente.
- Le mois dernier
- Le trimestre dernier
- L’année dernière
- Personnalisé : Affiche les données de la période de votre choix.
Personnel
Obtenez un aperçu rapide de vos propres indicateurs de performance, fournissant un instantané de votre impact et de votre efficacité sur la plateforme. Cette section résume les points de données spécifiques au visionneur du tableau de bord. Ceux-ci incluent : Reconnaissances données, Reconnaissances reçues, Total des points attribués, et Approbations en attente.
Équipe
Explorez des données détaillées sur la façon dont les utilisateurs se reconnaissent mutuellement, favorisant une culture d’appréciation au sein de votre équipe. Cette section permet aux leaders d’obtenir des informations sur les données de reconnaissance de leurs membres d’équipe. Pour les rôles plus élevés dans la hiérarchie organisationnelle, les données peuvent être filtrées par groupes spécifiques à l’aide du menu déroulant de visibilité des données, qui offre les options suivantes :
- Rapports directs : Voir les données des utilisateurs qui vous rapportent directement.
- Tous les rapports : Accéder aux données de tous les utilisateurs dans votre ligne hiérarchique descendante.
- Tout le monde : Voir les données complètes pour l’ensemble de l’organisation.
- Pairs : Examiner les données des collègues sous le même gestionnaire.
Reconnaissances
Jetez un coup d’œil aux données de reconnaissance de vos rapports directs ou du groupe filtré dans la période de temps sélectionnée. Les données présentées incluent :
- Nombre de reconnaissances données par l’équipe
- Nombre de reconnaissances reçues par l’équipe
- La personne ayant donné le plus de reconnaissances
- La personne ayant donné le moins de reconnaissances
- La personne ayant reçu le plus de reconnaissances
- La personne ayant reçu le moins de reconnaissances
Résumé des reconnaissances
Le résumé des reconnaissances fournit un aperçu des reconnaissances données et reçues par chaque utilisateur, y compris les dates des reconnaissances les plus récentes. Il montre également le nombre de commentaires et de réactions que chaque utilisateur a faits dans le fil social.
Pour reconnaître facilement les utilisateurs présentés dans le résumé des reconnaissances :
- Survolez le nom complet d’un utilisateur.
- Cliquez sur l’icône de trophée qui apparaît pour ouvrir le formulaire de reconnaissance.
Cette fonctionnalité aide les gestionnaires à reconnaître et récompenser facilement les utilisateurs en fonction de leur engagement et de leurs données de reconnaissance.
Pour télécharger les données du résumé des reconnaissances au format CSV :
- Cliquez sur l’icône à trois points dans le coin supérieur droit du widget.
- Choisissez de télécharger le fichier CSV directement ou de le recevoir par courriel.
Principaux tags reçus
Pour les organisations utilisant des hashtags, le graphique des hashtags représente visuellement la fréquence des hashtags reçus par l’équipe.
En fin de compte, cette section vise à vous aider à plonger dans des données détaillées illustrant comment les utilisateurs reconnaissent leurs pairs et à comprendre la dynamique des interactions positives au sein de votre équipe. Reconnaissez facilement tout utilisateur présenté dans cette section grâce aux liens bleus Reconnaître.
Utilisation de la plateforme
Explorez des informations sur les habitudes d’utilisation de la plateforme, vous aidant à identifier les tendances et les domaines d’amélioration dans les stratégies d’engagement.
Graphique d’engagement
Le graphique d’engagement est un outil puissant qui donne aux gestionnaires un aperçu de la manière dont leurs rapports directs s’engagent dans les programmes de reconnaissance sur la plateforme Awardco. Ce graphique affiche le statut de reconnaissance, déterminé par quatre facteurs pondérés :
- Fréquence - à quelle fréquence les coéquipiers reconnaissent
- Spécificité - la longueur et l’unicité de chaque reconnaissance
- Variété - à quelle fréquence les membres de l’équipe reconnaissent des personnes de diverses équipes dans votre organisation
- Utilisation du budget - en tenant compte des utilisateurs ayant accès au budget, et s’ils utilisent ces budgets chaque mois
Chacun des facteurs ci-dessus est pondéré pour fournir un statut d’engagement. Le graphique linéaire affiche un niveau d’engagement sur une période de six derniers mois. Les résumés au-dessus du graphique mettent en évidence les domaines dans lesquels l’équipe ou le groupe d’utilisateurs performe le mieux et fournissent des suggestions pour améliorer leur engagement avec la reconnaissance.
Pour que ces données apparaissent, le widget d’engagement doit être activé. Suivez les instructions dans l’article Widget d’engagement et courriel pour obtenir des conseils.
Jalons à venir
Restez bien informé des jalons à venir au sein de votre équipe afin d’assurer une reconnaissance en temps opportun des réalisations et des accomplissements. Utilisez les icônes situées à droite des noms des coéquipiers pour signer facilement des MemoryBooks, adresser des vœux d’anniversaire ou féliciter les nouveaux employés lors de leur premier jour !
Connexions
Surveillez facilement la fréquence des connexions de vos membres d’équipe, obtenant des informations précieuses sur leur engagement avec la plateforme. Le tableau de cette section fournit un aperçu, incluant les noms des employés, la date de leur dernière connexion à la plateforme et le nombre de jours écoulés depuis leur dernière connexion.
If you have any questions, please contact Awardco Admin Support.